深圳五險辦理，企業社保公積金咨詢，企業社保公積金掛靠

咨詢： 王先生在一家企業就職一年多， 近日， 他覺得這家企業的勞動強度太大， 想換一份輕松的工作， 于是提出辭職。 王先生想問， 自己在職期間一直繳納失業保險費， 現在辭職后， 在找到新工作之前能否領取失業保險金？

解答： 王先生是自己主觀意愿向用人單位提出辭職的， 不符合領取失業保險金的條件。

依據： 《失業保險條例》 （中華人民共和國國務院令第258號）

第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：

（一） 按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；

（二）非因本人意愿中斷就業的；

（三） 已辦理失業登記， 并有求職要求的。

深圳社保代理機構
駿伯人力資源（集團）有限公司是一家經政府部門及人力資源和社會保障部門核準成立的專業人力資源服務機構，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發的《人力資源服務許可證》，并具有中國保險監督委員會核準的《保險兼業代理業務許可證》。駿伯集團總部在廣州，陸續建立了以廣州、北京、上海、深圳等國家核心城市為中心的輻射全國的300個網點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內所有21地級市，為員工人數多、網點分布廣的大型集團公司及跨國企業提供“一地簽約、全國操作”的綜合性人力資源外包解決方案。給客戶提供更滿意、更全面的“點對點”的人力資源外包服務，能及時按照各地新的人事政策調整與操作各項服務，為企業有效規避政策風險，減少運作成本和精力，搭建出全方位的服務平臺。駿伯人力集團專注于人力資源外包領域，具有人才租賃（勞務派遣）、業務外包、倉儲外包、人力資源外包及獵頭等核心產品，致力于成為中國網點齊全、服務高效、隊伍專業的人力資源外包供應商。截止到目前，駿伯公司已為近1000家大中型企業提供人力資源服務，其中包括位列世界500強的公司。

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