重慶四舉措確保社保降費減負(fù)政策落地,重慶職工社保代交
為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)、優(yōu)化營商環(huán)境、完善社會保險制度,重慶市萬盛經(jīng)開區(qū)扎實工作舉措,認(rèn)真貫徹落實《重慶市降低社會保險費率綜合方案》,全力確保社保降費減負(fù)政策落地。
一是高度重視,迅速反應(yīng)。4月28日全市降低社保費率工作視頻會議之后,我局庚即行動,迅速組織學(xué)習(xí)傳達,建立主要負(fù)責(zé)人牽頭,分管負(fù)責(zé)人主抓,社保局、就業(yè)局等相關(guān)單位具體落實的工作機制,壓實工作責(zé)任,進一步細(xì)化工作舉措,全力確保社保降費減負(fù)政策落地,切實將好事辦好辦實。
二是多措并舉,廣泛宣傳。采取張貼海報、發(fā)放宣傳折頁等措施,并在第一時間通過萬盛報、萬盛經(jīng)開網(wǎng)、微信群、QQ群等途徑廣泛宣傳降費減負(fù)政策。分期分批組織轄區(qū)參保單位集中開展政策解讀,重點講清降費范圍、降費比例、實施時間等內(nèi)容,現(xiàn)場解答疑問。創(chuàng)新宣傳方式,拍攝動漫視頻宣傳片,運用通俗易懂方式開展線上宣傳,擴大宣傳受眾面。
三是統(tǒng)一口徑,引導(dǎo)輿情。開展區(qū)、鎮(zhèn)街社保服務(wù)平臺人員培訓(xùn),統(tǒng)一宣傳口徑,提升工作人員政策水平,正確領(lǐng)會和把握此輪社保降費減負(fù)政策精神,確保宣傳解釋做到準(zhǔn)確、全面、完整。重點針對小微企業(yè)、困難行業(yè)企業(yè)及今年新退休人員的關(guān)注點,及時主動進行答疑釋惑、澄清疑慮,合理引導(dǎo)期望,防范化解不穩(wěn)定因素。
四是強化執(zhí)行,確保落地。對標(biāo)對表全市降低社會保險費率政策規(guī)定和要求,強化執(zhí)行力度,確保降費減負(fù)政策按時依規(guī)落地。從2019年5月1日起,全區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費比例按16%執(zhí)行。失業(yè)保險總費率繼續(xù)按1%執(zhí)行至 2020 年4月30日。繼續(xù)開展小微企業(yè)、困難行業(yè)企業(yè)會審。全區(qū)1478個參保單位得實惠,預(yù)計全年為參保單位減輕社保繳費負(fù)擔(dān)1.5億元以上。
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選擇駿伯社保代理的理由:
1、依托駿伯的全國平臺,將人事事務(wù)交由駿伯同意管理,輕松搞定;
2、減少事務(wù)性工作,把社保繳交、待遇申領(lǐng)等工作交由駿伯管理,從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來;
3、提升員工滿意度,解決分支機構(gòu)員工社保購買地與工作地分離的問題,實現(xiàn)社保屬地化管理。
重慶社保代交請聯(lián)系:
駿伯人力資源集團(重慶)有限公司-全國連鎖
聯(lián)系人:姚晨 人事外包經(jīng)理
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